尊敬的律师你好:我是一名在干洗店洗衣服的女工。请假处理家事的事,一切都对老板说清楚的,保证以不耽误洗衣服为准。(而且我从没有耽误过干活。)但老板却因我请假一而在,再而三地在短信中骂我,她做为一名银行工作人员多难的话,她居然都能骂出来。但我还是忍了。但在去年十二月上旬我正准备往店里去,她又在短信中骂我,还说不让我去了。我没解释,也无法忍受她的再次漫骂与强硬恶劣态度就离开了干洗店不做了。后来她还让李*通知我去领工资,因为快过年了怕见面又吵,直到二月底的一天,在路上遇到才去店里。但她那天又变了,说:我在旺季时耽误了她的生意,不给了,让我愿意到哪告她都行。(可当时是她不让我干活的。)本来钱不多11天,只有四百四十块,她给另一员工也没发够,欺负我们是打工的。我只是一个普通的单身女人,还要养儿子。困难我能承受,可是白白受她这种欺负人的委屈,心里真的很难受。她每天在银行面对那么多的人,也是这么骂着人工作的吗?虽然我理解她开店也不容易,还说过今年帮她好好干活的话。也许是我太气愤太委屈,说了句真话:干洗是骗人的!才让她生气。她如此骂我,不发工资,真的不应该。所以我真心希望能通过你们帮我要回我的工资。她叫杜**,是**的工作人员,另外,还需要我做,写什么,请告诉我。真的谢谢。
合同纠纷
2014-03-26 11:19:22
共有3位律师解答
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你可以写一份诉状，起诉到法院，要回你的工资
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你好，建议你向当地的劳动监察部门反映
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直接向干洗店所在地劳动监察大队控告她。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
