我在一家家具定制公司做设计师,年假放到2014.2.15,15号上班我就和经理说我要月底离职,我于2014.2.28离职,没有劳动合同,我们是每月10号开工资,因为过年现在1、2月两个月的工资都没有开,因为是定制家具有的时候会有售后(有可能会有我的错误),1、2月的一些单子还没有出货安装,公司已此为由不给我发这两个月的工资及提成,请问这合理吗?我能要回工资吗?
合同纠纷
2014-03-10 07:50:13
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您好！可以申请劳动仲裁。
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可以仲裁主张''
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应支付工资。
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