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合同到期,还有几个月就要搬厂了,不想去,但新合同又不赔偿,不想续签。能得到赔偿吗?

合同纠纷
2014-02-13 18:14:39
共有4位律师解答
  • 新合同给予的待遇不比就合同低,劳动者不签的,用人单位不需要补偿。搬厂时如果搬到深圳市以外地方,可以要求经济补偿,深圳市以内的,要求经济补偿暂时不被支持。
    追问:我的合同3月20号就到期了,而公司要到9月份才能搬到江苏!问题是公司现在要与我续签,可续签的合同上写明了,公司因生产需要可以更换厂址,如果签了就表示同意了,搬厂的时候不去,是没有赔偿的!所以我才不想续签!
    解答:不续签,肯定没有补偿,续签的话,公司搬厂,跨省域调岗,对员工的生活安排产生重大影响,这种情况下离职,一般公司都要补偿的。
  • 详细了解相关情况后,可为您具体分析并制定处理方案。若有后续问题或需法律服务可电联。
  • 你好 可以到劳动监察部门投诉
  • 主动不续签是没有补偿的
    追问:续签的合同上写明了,公司因生产需要可以搬到其它地方,员工不去是没有赔偿的!所以我才不想续签的!
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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