你好 我是济南的。我是2008年8月入职公司的 一入职就交了保险 可是公司通知2014年2月底公司要扯 公司提出对我们的赔偿是按工作年限 一年陪一个月的工资 按照2013年的平均工资来赔偿 而且要我们和公司签一份 员工因自己原因和公司解除合同的协议 重要是赔偿的钱我们还没有拿到手 公司说协议里面会附一份公司承诺给我们金额的赔偿的协议 让我们放心 说公司同意给我们的赔偿绝对不会少的,我们不明白的是公司既然同意给我们赔偿了为什么还要我们签一份员工和公司解除合同的协议呢 这里边是不是有猫腻啊 是不是赔偿应该还多 不只是只陪工资吧 是不是还有额外的一份赔偿啊?谢谢 急用。
劳动纠纷
2014-02-08 09:10:35
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你好，公司应该赔偿的数额比告知你们的要多。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
