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公司是每个月12号发工资,我是这个月2号递交辞职信,但是没有批准!4号请了一天假,那我可以不去上班了吗?到12号直接去领上个月得工资还有工装押金吗?
合同纠纷
2014-02-10 13:21:14
共有1位律师解答
要看你们合同约定,正常是提前三十天通知,这三十天要上班,不去如果给单位造成损失要赔偿。
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