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试用期内无故辞退有没有补偿

合同纠纷

2014-01-21 21:53:55

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可以依法维权；单位解除合同和收押金违法；可以要求支付工资、赔偿和返还押金

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在使用期内单位有权单方解除劳动合同，但是收取押金是不合法的，可以到劳动局投诉，

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不能随意辞退,必证明不符合录用条件才可.

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证明不符合录用条件才可辞退.

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