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员工在试用期内没有签订试用期合同仲裁会怎么判

合同纠纷

2014-01-21 13:34:30

您好，如没有劳动合同，用人单位要支付双倍工资补偿
要根据具体情况判断。
可以要求补偿
没签合同，需要支付双倍工资，可来电详细咨询
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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公司能辞退试用期内患病员工吗

试用期未签订合同

向劳动监察大队投诉解决。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

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