你好,我是公司的第二股东,副总兼销售经理,由于我和大股东(法人)的经营理念不合,我三年的销售提成他一直找供种理由压着不给,大概有六十多万了,公司财务及核心部门,在未经商量的情况下都安排了他们家自己的人,所以我想辞去销售经理的职务,并且退股,请问我该如何在不损失的情况下,全身而退呢?谢谢
公司企业
2014-01-13 16:44:26
共有9位律师解答
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如果是作为员工应得的销售提成，可申请劳动仲裁要求计算发放；
不可退股，可转让股权；
确已僵局，可申请解散公司。 -
可以联合其他股东，以“陷入经营僵局”为由，解散公司或退出股权。
另外，你的销售提成自然应当优先支付。 -
要结合你们之间的章程确定
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