法律咨询

我刚和某单位签了一年的劳动合同。因为是厨师单位人挺多的上班不到一个月把手累的都肿了不能拿东西。医生建议我休息2到3周。这样的情况下单位可以辞退我吗/我的工资怎么给我开。

合同纠纷
2014-01-18 18:25:30
共有5位律师解答
  • 不能开除您,如果开除您,您可以要求用人单位为你作出如下补偿:1、违法解除劳动关系的经济补偿金。以你在该单位的工作年限计发,每满一年计发一个月工资。2、没有提前三十天通知解除劳动关系的经济补偿金。企业必须补助一个月工资代通知金。
  • 辞退的话需要依据合同确定。
    已经工作过的话,工资还是可以要求的。
  • 单位不能辞退你!工资按你受伤之前的待遇拿!
  • 你好,1、不能开除您
    2、如果开除您,您可以要求用人单位支付违法解除劳动关系的经济补偿金、没有提前三十天通知解除劳动关系的经济补偿金。
  • 你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同和聘用合同哪个好
劳动合同纠纷 54100
如何计算伤残赔偿金
伤残等级赔偿标准
如何计算伤残赔偿金
赠与合同是单务合同吗
3885
购房合同是贷款合同吗
10229
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 795
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 525
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 345
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 305
判决抵押无效如何处理
抵押担保 220
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 245
加载中