今年8月份我进的**,然后没有领到工资卡,就不做了,我们领班说是给我正常离职的,让我去领现金1000多块,关键问题是我跑了好多趟人家财务忙我都领不到,上个月我打**财务的电话,他刚开始还说让我拿身份证就能领到工资的,后来我准备去了,他说不记得工号不给发工资,我真的很郁闷的,领工资必须要工号吗? 虽然我只干了10多天,但是干活特别累的一天上班超过了11个小时,还特别辛苦,一直都是站着,不停的看那个电脑屏幕,天天看的头晕眼花的,看的不好,还老挨骂的,我凭什么不能拿到工资的,就因为记不得工号的?????
合同纠纷
2013-12-29 13:35:56
共有3位律师解答
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可以要求正常领取工资的。如果按照程序，你可以问公司要到工号；不然，可以通过仲裁解决
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协商不成的，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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向劳动局投诉或申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
