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在工厂里上班意外猝死法律有什么政策

劳动纠纷

2013-12-19 18:06:38

上班期间突发疾病死亡的，属于工伤（工亡），可以申请工伤认定，享受工伤待遇。
属于工伤，可以获得工伤赔偿。死亡赔偿金，丧葬费，亲属抚恤金等。
算工伤，单位应当支付工亡待遇
可要求单位经济补偿
你好，如果是工作原因导致的意外猝死，可以要求单位赔偿的。
根据工亡赔偿。
视同工亡处理。
享受工伤待遇
你好，可以申请工伤认定。
你好，可申报工亡。
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