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本人上月因被汽车撞伤休假一月,公司未发放任何福利及基本工资,请问我应该享受基本工资吗?出自国家法律第几条
合同纠纷
2013-12-29 08:21:05
共有4位律师解答
员工因公负伤,应该要发放员工工资;非因公负伤,员工享受病假工资或者疾病救济费,病伤假工资或者疾病救济费不得低于当地最低工资标准的80%。
应当享受待遇。
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应当享受待遇
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