法律咨询
2012年9月工伤9级鉴定下来,要求单位给一次性伤残补偿,领导说离岗才给,本人还想接着上班,怎么办
劳动纠纷
2013-12-14 09:34:53
共有3位律师解答
一次性伤残补助金应当支付,一次性工伤医疗补助金和就业补助金应当在解除劳动关系时支付。
伤残鉴定的赔偿费不影响劳动合同。
可以申请劳动仲裁,需要帮助可以联系,
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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