我签的的是单方面的合同,甲方用人单位 ,没有法人的盖章和签字。这样劳动合同是否生效。自动离职时用人单位有权扣我工资吗?
合同纠纷
2013-12-12 17:50:50
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律师解答共有6条
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你好！用人单位未盖章签字，该书面合同自然未成立，当然没生效。未生效责任应归于用人单位。根据《劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起一个月内应当与劳动者签订劳动合同，如果因用人单位违反法律、法规强制性规定导致合同无效的，劳动者可以解除劳动关系（因你在单位劳动已形成事实劳动关系），不受提前一个月通知的限制，并且你可以根据你所掌握的事实劳动关系的证据（考勤单、出入卡、工资汇款记录，或者两名工友的证言），可以要求用人单位对其未在劳动合同上签章导致合同未成立的行为再向你支付一倍工资的补偿。
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你好，我是万律师，如果单位没有盖章签订合同，你可以要求单位支付赔偿，单位无权扣你工资，具体可以联系律师详细咨询，
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您好，合同无效，单位无权扣工资
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