您好,我是退休返聘劳务协议年底到期,我可否享受年终奖,受法律支持吗。单位说发年终奖时在职才有,可我的协议就到12月三十一号,所以没有。我干满一整年,单位不在签用工协议我可否要求年佟奖
合同纠纷
2013-12-12 17:58:32
共有4位律师解答
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1、同工同酬是你的法定权利，你有权要求单位象对待其他员工一样发年终奖，单位不发，应有合法事由。
2、因你是退休返聘人员，如果劳务协议没有特别约定，单位有权不续签劳务协议。追问： 律师您好：看到您的回复。真心的谢谢。现在已经明确不续签协议，我没异议。单位强调发年终奖时必须在职，这又不可能。我应该怎么办？找谁。到哪儿？肯请您帮助。谢谢追问： 律师您好，看到您的回复。谢谢！单位强调发年终奖时必须在职，不续签就不可能在职。我应该怎么办。上哪儿？找谁维权。肯请您帮助。再次谢谢您！ -
可以要求单位支付年终奖追问：您好。看到您的回复，谢谢。再问一下单位说不给我应该怎么办
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您好！根据合同约定进行。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
