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因公受伤在医疗期间工资怎么算

劳动纠纷

2013-12-03 14:21:48

在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
医疗期工资照常发放
正常发放，。
工伤期间的工资应按正常工作时间的工资标准发放。
属于工伤，工资待遇不变，由所在单位按月支付。
按正常工作时间计算发给
属于工伤，工伤期间工资照常发放
受伤前12个月的平均工资计算
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