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工作的酒店因发生账务问题说和我们有关,一直在查账,在这过程中无任何证据就让我们停职,并且已经查账近3个月,我们离职后还有2个月公资未发,我们想咨询我们的工资是否能发放,酒店是否有权利停我们职或扣我们工资?
合同纠纷
2013-11-25 17:34:00
共有4位律师解答
工资应该发放,无权扣工资或者停职。
工资应该发放,可以申请劳动仲裁
没有权利,可以申请劳动仲裁
单位无权停职和克扣工资
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