10月16日我办理生育险需要单位盖章,回单位一趟,老板急急忙忙要求于我终止合同,3年的合同两个月前就到期了。我急着赶回家给宝宝喂奶。没想很多就签了字,内容写着“宝宝年幼无人照看,不能按时上班,经双方协商一致同意2013年10月31日解决解除(终止)劳动关系.....”。事后我才得知哺乳期是不能解除劳动合同的,而且我什么赔偿也没拿到。这样解除合同有效吗?
婚姻家庭
2013-11-28 19:37:09
共有4位律师解答
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你要是自己主动辞职的话是可以解除的。
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自愿解除，有效的。
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有效，你应当承担相应法律后果。
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