法律咨询

我们是暑假工,由中介介绍的当时没有签合同,现在都不给我们发工资了,要怎么办?

劳动纠纷

2013-11-19 14:07:02

你好可以起诉处理！
申请劳动仲裁。
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暑假工拖欠工资怎么办

我是房地产中介公司的员工，7月份的工资，现在9月份不发工资，

按规定，单位不发工资的，劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话，可以提供工资条、工作牌等

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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暑期工作，经中介介绍。他们说不用签合同，工作了十几天现在联系

没有劳动合同的暑期工讨薪的方法：收集好工作记录，工作时长的证据，首先与用人单位进行协商，协商不成，则

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

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合同不能继续履行,定金不退,我该怎么办?

买卖合同 1167

合同不能继续履行,定金不退,我该怎么办?

我是在酒吧里上班的，来工作时也没有签合同，现在老板不给发工资

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

可是当初进公司前没有签劳动合同，我现在要辞职了他们不给我发工

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

我是一名暑假工代理,当时中介公司说

你好：应当要回来

我是打暑假工的被专门的介绍公司介绍入厂的

我是一名学生暑假通过中介找暑假工

可以到劳动和社会保障局、工商局报案，或直接起诉。

试用期公司催主动离职怎样办，法律是如何规定的

法律分析：主动离职须提前30天或3天（试用期）通知单位，根据我国法律规定，劳动者提前三十日以书面形式

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我在这家公司工作。如果领导未经允许锁上我的电池车怎么办？他让

可以到苹果服务商处理

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劳动合同违约金额限额是不得过分高于违约所造成的损失。法律规定，约定的违约金低于造成的损失的，人民法院

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