你好,我在三个月前由于工作原因导致脚后跟粉碎性骨折,虽然单位交过所有住院费用,但是术后的工资问题我们说不到一起,所以我要辞职,我就是想问一下,我这个工伤赔偿该怎么计算
合同纠纷
2013-11-15 16:23:24
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律师解答共有3条
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工伤应当先经过认定，然后根据等级索赔。可面谈。
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你好，到用人单位所在地或者实际用工地地的劳动部门申报工伤，申请劳动能力鉴定，根据伤残等级要求单位赔偿。请采纳。。。
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申报工伤，申请劳动能力鉴定，根据伤残等级要求单位赔偿。
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