我在学校托管工作5年,没有签合同,主管也没有提前通知,10月31号把工资一发对我说你不用来了,我说为什么她说临时工,工资又不多没有什么留恋的。请问我应不应该找学校校长,找了应该学校怎样赔偿。我也没有证据工资表在他们那里。
合同纠纷
2013-11-06 10:08:55
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你好，可以和用人单位协商，协商不成，可以想当地劳动监察部门投诉，必要时可以申请劳动仲裁，期间保存好相关证据，比如工资条，工作证等等，以便后期赔偿有据可查。
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可以提起劳动仲裁，要求没有签订劳动合同的双倍工资，赔偿金等
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你好，搜集存在劳动关系的证据，申请劳动仲裁。
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