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事业单位编制,女性,退休年龄应该是多少?

其它

2013-11-03 12:34:57

暂无律师解答

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延迟退休年龄是指多少岁退休

我是2016年11月机关事业单位退休工龄41年，退休工资应该

需要根据工龄和社保缴费等情况进行确定

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期工资标准是多少

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聘用合同书属于编制吗

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事业编制解除合同条件

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法定退休年龄是多少，私营企业的女定退休年龄是多少？

退休年龄是多少岁法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱

黄丽榆婚姻专业律师

广信君达律师事务所

法定结婚年龄是多少

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事业单位抚恤金发放标准

民法典 10036

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男，从事木工三年，退休年龄是多少？

退休年龄是多少岁法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱

职工身份在专业技术岗位的退休年龄应该是多少？

高级工程师的退休年龄要考虑其是否从事特殊工作或者是否是党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部再予以

事业单位中工职称女性退休年龄应该是多少？

您好：国家规定：一般女职工退休年龄为55周岁（特殊工种除外）。再见！

事业单位女职工,工人编制,高级职称,请问退休年龄是否可延长

可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁

事业单位女职工退休年龄到底应该是多少?

女职工50岁，女干部55周岁。这是国家明文规定的。

事业单位女职工退休年龄到底是多少

咨询当地社保

你好单位我想请事假

如果单位拒绝你的事假申请，你可以首先了解公司的规章制度和劳动合同，确认自己的申请是否符合规定。如果确

现在可以随时辞职吗？你不需要提前一个月写辞职报告吗？

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

本人在公司工作5天，未签订劳动合同被解雇有赔偿吗？

如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿

我需要休息三个月。公司解雇了我。公司有什么补偿吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

公司未与我签订劳动合同，目前是仲裁期间，现在公司要于我签订劳

可以签。但签订前需注意：1. 确认合同内容，特别是薪资、工作时间等关键条款；2. 检查是否有违反法律

提前一个月辞职还要扣钱合法吗

不合法。处理方式：1.若公司扣钱，首先与公司人力资源部门沟通，要求支付足额工资；2.如沟通无果，可准

这个月16号裸辞走人，老板说我上半年确实辛苦这个月给我发一整

合法。如果接受，可感谢老板并确认工资数额及发放时间。如有疑问，应与老板沟通，明确工资构成及发放标准，

我合同到期了，公司口头说不续签，我把公司仲裁了，公司说没钱补

合同到期不续签，可采取以下措施：1. 向调解组织申请调解，寻求双方都能接受的解决方案；2. 若调解无

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