法律咨询

我在公司工作,有签固定合同,公司全部资产转给另外一家公司,叫我到另外一家公司上班,我拒绝并要求经济补偿金,申诉到法院,一审以‘公司不能提供劳动条件’支持我的要求,二审以‘劳动关系延续,生产资料权属变化不改变我的劳动关系,与另外一家公司是劳务关系’驳回我的要求,请问‘劳动关系与劳务关系有什么区别?我该怎么办

劳动纠纷

2013-10-28 17:12:13

两者使用的法律不一样
对你的案件没有影响
一审/二审均认定你与原用人单位是劳动关系
劳动关系与劳务关系不一样
劳动关系与劳务关系不是一样的。
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劳动关系与劳务关系的区别在哪

在医院工作，先签了一年的劳动合同，上班后不久公司送我出去培训

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

分别签定劳动合同和劳务合同违法吗

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公司无缘无故提出终止我的无固定期合同，因赔偿问题未达成协议，

你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后

黄丽榆婚姻专业律师

广信君达律师事务所

怎样解除同居关系

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劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗

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公司提出解除劳动关系，但未按照劳动合同规定提前30天书面通知

公司未提前30通知解除劳动合同要赔偿。《劳动合同法》第四十条，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以

同一家公司连续工作了九年零七个月，公司突然通知我转到其他商店

你好，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

是劳动关系还是劳务关系

已经达到退休年龄的再就业人员，只能按照民事合同处理，无法参照劳动关系。

劳动关系与劳务关系

参照的因素很多，建议来所咨询。

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是劳务关系还是劳动关系？

你的介绍不够详细,建议电话咨询.

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