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律师你好,我是宿迁泗阳的,,请问在上班时一个女工左手掌让齿轮给搅到了,到医院后,医生一查女同志来例假了,怕手术大出血,有生命危险。所以这手掌保不住了,只能把左手给据了,最后在医院治了半个月,伤处已全部长好,医药费全部老板拿的,回来后伤者还是住在厂理不走,不时地还去影响别的工人上班,让别的工人看了后心理发慌,—,请问老板是否有权让伤者不要住在厂理,二,我让伤者把事故经过写份详细经过给我,伤者不写,所以我就没和伤者谈,之后伤者也不主动跟我谈赔偿这块,《估计伤者已经去劳动部门了》请问我现在应该怎么办,他们的赔偿应在多少钱一次性了结掉。注:他们在我这理总共上三个月班,平均工资都在1500元每月,伤者今年29岁。跪谢

婚姻家庭
2013-10-24 19:04:17
共有4位律师解答
  • 你好,对方在工作过程中受伤的行为依法构成工伤,对方手掌切除,一般构成3级或四级伤残,伤残赔偿项目较多、赔偿标准也不同,因此赔偿数额只能待对方伤残鉴定后依据相关情况计算,建议你与律师联系后面谈,以便于律师为你提供准确的法律建议。
    追问:你好,这工伤我查过有关资料,应是5及,我这边没有营业执照,根据我们宿迁当地的工资情况,您能帮我参照性地算算赔偿款在多少吗?还有他起诉了,我没钱赔他法院会采取什么样的方式?谢谢
  • 你好!该女工构成工伤,你厂有无为其缴纳工伤保险?建议委托律师@
    追问:你好,这工伤我查过有关资料,应是5及,我这边没有营业执照,也没有入保险,根据我们宿迁当地的工资情况,您能帮我参照性地算算赔偿款在多少吗?还有他起诉了,我没钱赔他法院会采取什么样的方式?谢谢
  • 建议委托律师吧。
  • 应该是工伤,要进行伤残鉴定,才能确定赔偿数额,当然应该走法律途径,不应该影响企业正常生产,建议你请律师帮助处理。
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