从入职开始,老板没有和我签合同,每个月工资扣两百押金,老板无合适理由解雇我,不发给我实际的劳动工资怎么办?
合同纠纷
2013-10-28 13:38:30
共有7位律师解答
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不签合同，是每月两倍工资赔偿，押金是违法行为也要赔偿，违法解除合同是满一年给两个月工资
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协商不成的，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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你好，协商不成，申请劳动仲裁。
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