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劳动合同上写没做满一年要以一个月工资作为了赔偿,我拿工资就走人要付法律责任吗
劳动纠纷
2013-10-14 11:11:52
共有6位律师解答
用人单位(公司)有义务足额按时向劳动者支付工资,合同约定未做满一年就扣一个月的工资作为赔偿,是违法的,劳动者无须承担法律责任。
不需要
追问:
真的吗
无需要
上班期间工资必须支付。
不需要
合同的要求不合理,不需要承担责任。
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