我在与前面的单位未解除(新单位知道)就到新单位上班,新单位没及时跟我签劳动合同和给我交保险,请问新单位有违法吗
合同纠纷
2013-10-10 21:39:15
共有6位律师解答
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虽然法律未禁止双重劳动关系，但社会保险的用人单位只能有一个，因此单位做法不违法。
法条参考：
《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。 -
你好，单位不违法的。
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当然不违法，你没解除怎么可能签新合同呢
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
