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我在上班期间,突然晕到把腰扭伤了,住院一个多月,公司算种不算工伤,给你把病看了,在给你预付几个月的工资,你回家去吧,我不 知道 该怎么办???
劳动纠纷
2013-10-07 17:09:23
共有5位律师解答
算工伤,但如果没有伤残级别的话,公司这样赔偿是没问题的。当然,有伤残级别的话就不一样了。
肯定算工伤,至于能否构成工伤级别很难说。公司的做法不对
工伤,但如果没有伤残级别的话,公司这样赔偿是没问题的。
看是否因工作原因而晕倒来定.
属于工伤
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