我在上班时间右脚被机器砸伤,右脚拇指骨折,食指截断一节,未受伤前4000元每月,受伤后1800元每月,说是公司规定的,请问我现在处于工伤治疗期间的工资该如何发放?他们做这样合理吗?
婚姻家庭
2013-09-21 16:41:19
共有6位律师解答
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属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。工伤期间，工资照常发放。
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明显不合理，建议你收集你4000元一月的证据
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原有工资待遇不变，可来电详谈
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
