法律咨询

律师:您好。我经鉴定为8级伤残,补助下来后成立要扣除我前面领的工资,这合法吗?

劳动纠纷

2013-09-12 14:34:51

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工伤营养补助标准

工伤索赔 10083

您好！我工伤请假单位扣了我的奖金，这个合理吗？

申请劳动仲裁投诉

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

工伤伤残鉴定什么时候做

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如何做伤残等级鉴定

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10级伤残能赔偿多少钱

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你好，我在公司受伤，伤残等级评九级，赔偿下来了，但公司要扣医

凡是被认定工伤后，因工伤事故造成的伤害产生的费用，都可以有工伤保险基金支付。伤者职工被鉴定伤残后，享

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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一般情况下，生育津贴三年后是不能领取的。依据相关规定，生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工

您好，我们是一家计件工作的公司，我请假七天，但是扣了双倍工资

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

工伤停工留薪期间的工资

不合理，他应该正常给付你工资，你可以到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁

停工留薪工资

你的具体问题呢？

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停工留薪包括野外补助吗

包括你未受工伤前的月工资总额。当然包括各种福利待遇。

民事诉讼执行期限过了怎么办

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工伤停工留薪的工资由原单位发放吗?

由单位放发。

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法律分析：可以上班。通常情况下，是没有年龄限制的，但应当根据当地具体规定进行办理。16岁就可以工作，

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作为普通公民，在防止童工问题上，我们可以积极宣传童工问题的严重性和相关法律法规，提高社会对童工问题的

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如果公司拒绝支付，您可以向当地人民法院申请支付令。申请时，您需要提交申请书和相关证据，如工资单、银行

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