法律咨询

给位律师好，请问辞职不批，去请假也不准，自行离去，第二天上班的时候记我旷工，我该如何维权

合同纠纷

2013-09-04 13:53:14

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工旷工几天算自动离职

没有年假，提前给主管说明请假原因，公司上班班长说给我打旷工3

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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旷工一天严重吗

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我这个月旷工两天，第三天上班，晚上和领导说明天来辞职，还是1

员工辞职不加班行吗：员工辞职不加班可以，加班需要员工自己同意，员工不同意原则上是可以不加班的。目前，

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律师，你好，我在矿井一线工作了十天，累了，想请假休息一天，领

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬

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我休年假主管不批准，怎么办，叫我上班，不去算旷工，我已经辞职

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬

向公司辞职，公司不批，怎么办，写了请假单到月底辞职那天。他说

你好，可以向劳动局投诉。

请假可能不批，不请假，可以吗？要是请假他们不批，怎么办？

如有正当理由公司应该要批。

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辞职不批,请假不准,休息算旷工怎么办?

辞职不批,请假不准,休息算旷工，可以依法申诉解除劳动关系。

我们两个合作买了一台挖掘机，合作伙伴悄悄拖着挖掘机出去工作，

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你好，建议搜集证据起诉

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我交了摊位费没有合同，钱能要回来不

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