法律咨询

在工厂上班,现因生产不忙每月拿最低保障工资,我想提前离职,可部门经理说走就要赔一个月工资,让我提前一月申请,请问我怎么样可以提前离职,如果旷工离职,公司交的五险一金在我离职后马上就可以给我转吗!公司有没有权利扣押我的五险一金证件。本地的下家公司可以继续交公积金吗?

劳动纠纷

2013-09-02 08:46:33

除非单位有过错，不然应该提前一个月通知的。下家公司是否交看公司规定
没有权利，社保是取不出来的
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裸辞五险一金怎么办

如果你没有提前一个月辞职，如果你急着辞职，老板会扣除我一个月

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

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关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解

聂艳丽律师

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我想商量一下，在米乐儿童摄影工作，因为家里有事不想做，一般提

离职拿不到工资维权可以到当地劳动监察部门投诉；或者到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资；如仲裁

自动离职后五险一金

具体也要看案件具体事实要分析清楚请来电咨询电话咨询免费或者一对一咨询

辞职后五险一金怎么办？

广州沈建魁律师一三七六零七六九七六八答复如下：单位应当负责缴纳。

辞职后五险一金怎么办

正常单位保险都应当缴纳。

自己在家五险一金怎么办

找相关部门。

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你工作多久了，什么时候辞退你的呢，有文件吗

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实习生签订劳动合同会怎么样？

你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处

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