您好,我想请问,本人在公司上班期间遭到公司其他同事的蓄意拉扯,导致右臂臂丛神经损伤。然而本人就医的费用均为医保卡支付。请问,若公司辞退肇事员工,那么本人就医所产生的医保费用该由谁来支付?若由公司支付,公司是否会全额赔偿医疗费呢?
公司企业
2013-08-30 09:11:32
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你好，你的问题是这样的：1、可以申请工伤认定，按照工伤处理。2、构成工伤，单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。3、如有需要，可以直接来电或者来所咨询。
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应该由公司支付，如果公司不愿支付，可申请劳动仲裁。
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可以申报工伤。
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