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公司提前30天通知后解除劳动合同需赔偿吗

合同纠纷

2013-08-22 20:19:31

公司没有法定事由解除劳动合同都属违法，你可以委托律师提起劳动仲裁申请，要求双倍工资的赔偿金。
需要支付经济补偿金
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单位提前解除劳动合同补偿金如何算

提前一个月通知员工解除劳动合同用赔偿么

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

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公司提前30天通知解雇员工，需要赔偿吗？

员工被无故辞退的，应该获得赔偿。若未获得赔偿，可以向劳动监察部门投诉。

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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