在一家公司上班4个月,没有签劳动合同,口头约定试用期是3个月,现在要辞退我,我能有什么权利,该怎么维权,由于我做的是业务员的工作,平时在公司的时间极少,即是没有打卡上班的记录,另外公司发工资也是发现金,没有工资条,公司也没有为我买社保,但是我有公司发的工作服,还有公司印发的名片,还有我还款的一张单据,请问我可以维权吗?该怎么做?
合同纠纷
2013-08-22 16:33:26
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你好，没有签订劳动合同的，应当支付一个月以上一年以内的双倍工资，向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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这个可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁的
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你好，建议到劳动局投诉或起诉
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