法律咨询

你好,我想请问一下申请仲裁支付二倍工资的该月工资要不要除外还是包括在一起双倍?谢谢

劳动纠纷

2013-08-21 12:54:03

依法应当请求双倍工资差额，也就是一倍工资如有需要欢迎来电咨询或委托
未签劳动合同的双倍工资是包括实际已发的工资在内。
包括。
双倍工资差额。
应包含当月工资
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劳动争议仲裁需要申请吗

你好，我想咨询一下公司因为战略调整，提出解除劳动合同，赔偿是

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动仲裁工资怎么算

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法人授权委托书需要盖章吗

法人授权委托书

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双倍工资补偿是否有诉讼时效

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您好！国庆三倍工资但只得了两倍，领导说有一倍算在基本工资里了

国庆节七天上班属于法定节假日的是三倍工资，休息日调休的属于两倍工资。即十月一日、二日、三日是三倍工资

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动仲裁程序多久可以拿到工资

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解除劳动合同赔偿双倍条件

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你好，我想问一下，像过年加班和元旦加班的三倍工资包括基本工资

元旦是法定节假日，元旦放假应当照常支付工资。根据《劳动法》第五十一条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假

你好，我想请问下，那公司不签合同不交社保，赔偿的话双倍工资是

未签劳动合同，用人单位不用支付双倍工资的情形： 1、用人单位有充分证据证明劳动者拒绝签订或者利用主管

双倍工资仲裁

你好，可要求公司支付未签劳动合同的双倍工资，欢迎来电咨询。

申请仲裁付双倍工资

可以找同事证明，其它工作为证明。也可录音吧。

申请支付双倍工资

你好，你当时就不该同意的，现在哪有证据证明你那段时间没签呢？如有其它疑问或需要帮助，欢迎来电或当面咨

我与单位没签合同，要求二倍工资。申请仲裁

你好，用人单位自用工之日起1个月没与劳动者签订书面劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资

在美甲店工作签了合同当学徒，做了三个多月不想做能走吗？

一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

然后安排我们实习，实习医院需要我们交实习费，这是违法的吗？

这个看学校的规章制度

请问我这边做暑假工的短期老板压了一个月的工资，也就是7月份的

法律分析：暑假工被扣工资不合法。暑假工与用人单位之间存在劳动关系，应该如实发放工资，如果有扣除工资行

公司不给员工休息是违法的吗？

你好，请问是不给加班费还是不准加班？建议你与我进一步说明具体情形，以维护你的合法权益

假如公司在工作15天内不同意离职怎么办？

根据《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十

工作一年半公司提前30天要求解除劳动合同是否可以申请N+1补

如果公司违法解除劳动合同可以要求2N赔偿。

幼儿园工作七八年，因老板说招不到学生，不需要那么多老师而辞退

有的，你一个月的工资是多少

我是蛋糕学徒。老板跟我说已经干满一个月了，说要给我放假，什么

如果老板既不放假也不支付工资，你可以首先向劳动保障监察部门投诉，要求老板支付你的工资报酬。如果老板仍

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