我在公司工作2年4个月,公司未给办理社保。现在我有急事想离职,公司不批,说是必须提前一个月,否则按旷工扣除工资。我去劳动仲裁,可是他们是一伙的,说是最新劳动法是这么规定的,我必须提前一个月。
合同纠纷
2013-08-20 12:39:42
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你好，《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如果公司存在法律规定的违法用工的情况的，劳动者可以随时解除合同。
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《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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可终止合同并要求补偿.
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