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公司要调整我的工作岗位,假如工资不降但是要降职,如果我拒绝后公司解雇我,公司的行为算是违法解雇吗?

合同纠纷

2013-08-17 11:15:52

初步分析，可以争取赔偿金。但要当面咨询，详细了解情况后，才能给你最终意见。
你好，公司无故降职降薪，属于违法行为，以此为由解除劳动关系，更是严重违法。
公司因此原因解除劳动合同是违法的
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