父亲今年58岁,2007年8月开始在一家物业公司做保安,现在岗。单位原来以他们年纪大为由未为其购买社保。在自己的强烈要求下,单位今年2月份开始帮其购买了社保,请问是否可以要求单位补缴前面几年的社保?另一方面考虑到社保必须缴满15年才能领取养老金,因此想咨询专家,是否有必要去争取要求单位补缴社保?主要是担心提出要求后,单位找借口辞退父亲,如果被辞退,能否要求单位进行经济补偿?还有到父亲60岁时缴费不足15年是否只能拿回个人部分?能不能一次性补缴以便在60岁退休时就可以领取养老金?问题比较多,感谢专家们的关注和解答。
婚姻家庭
2013-08-15 10:53:47
共有2位律师解答
-
可以要求补缴社保，即使被开除也能劳动仲裁申请补缴，若不满十五年不能拿回个人个人部分
-
可以详细阅读一下，社会保险条例，你就知道答案了
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
