我在怀孕期间因身体不适,医院开病假条给予休息,期间有6天忘记开病假条,公司按旷工给予开除,我现在想得到赔偿,请问可以吗
民事相关
2013-08-11 18:03:06
共有4位律师解答
-
旷工原则是不能开除的，除非给公司造成巨大损失，您可以以违法解除合同为由，要求公司双倍经济赔偿金
-
您好，可以去劳动仲裁委申请仲裁追问：您可以帮我吗
-
公司的做法违法，你可以申请劳动仲裁要求支付违法辞退的经济赔偿金和剩余津贴等
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
