你好,我在公司工作12年,现在因病想辞职,向我这种有补贴吗?
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企业职工患病,需要停止工作治疗的,有相应的医疗期,针对你的情况再公司工作12年,有12个月的医疗期。在医疗期内,单位应该发放病假工资和疾病救济费。
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按照劳动部有关规定,根据你的工作年限应该有12个月医疗期。在医疗期间工资不得低于最低工资80%。建议医疗期满后再考虑是否辞职或补偿金问题。
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按照劳动部有关规定,根据你的工作年限应该有12个月医疗期。在医疗期间工资不得低于最低工资80%。建议医疗期满后再考虑是否辞职或补偿金问题。
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自己主动辞职,无经济补偿金。
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主动辞职,没有补偿
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主动辞职则没有补偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。