用人单位与销售员签定销售合同,其中要求其员工在离职后两年不准干同行业,现在员工已经在同行也工作,公司需要怎么样维护公司利益
劳动纠纷
2013-08-02 13:04:39
共有3位律师解答
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你好：根据你描述的情况，单位是与劳动者签订竞业限制条款，那么在员工不从事相同行业期间，单位必须支付竞业限制费用，否则该条款对员工不起作用。
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请详细描述一下
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你可以以同业禁止条款诉他，关键合同有违约金条款吗？有实际损失吗？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
