我是8:30-20:30上班。但公司只给算11个小时的上班。明明是12个小时的工作。公司的说法是我在公司吃饭。应当扣除一个小时。请问公司这样的做法合法吗/
劳动纠纷
2013-07-29 17:43:28
共有2位律师解答
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合法，工作中间吃饭休息时间不算工作时间。追问：那请问那个工作餐不是公司 应当提供给职工的吗。为什么还要在扣掉一小时那解答：工作餐是福利，可以给也可以不给，但不论给不给，用餐时间不算工作时间的，在美国才算，中国是不算的。
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是这样的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
