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你好 我是暑假工 我签了劳动合同两个月 规定是每天11小时 工资两千 后来由于经营问题 时间变成8小时 工资1600 但是没有签合同 我同意了 再后来 调到别的部门 时间是9个半小时 有时还要加班 工作量较大 工资还是1600 我提出加工资 对方不肯 我打算辞职 对方以我没有做满时间为由 不肯给我工资 我的工资能拿到吗
劳动纠纷
2013-07-20 19:03:43
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