1974年9月20,39岁,2013年12月29号发生的工伤,工伤9级。 我们要怎么样赔:怎么样算? 一次性伤残补助金? 一次性医疗补助金? 一次性就业补助金? 12年工资为 年月 没扣社保 扣社保 2012年1月 2716 2508 2012年2月 3780 3574.69 2012年3月 4078 3808.75 2012年4月 4155 3916.13 2012年5月 4044 3808.46 2012年6月 4868 4557.74 2012年7月 4806 4547.6 2012年8月 4399 4102.81 2012年9月 4715 4459.33 2012年10月 5213 4942.39 2012年11月 4438 4190.64 2012年12月 4478 4229.44 合: 51690 48645.98
劳动纠纷
2013-07-19 14:43:09
共有6位律师解答
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证据保存好，先与公司协商，协商不成申请仲裁即可，不满可起诉至法院。能赔十几万吧
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大约在13万元年左右，建议先与单位协商，协商不成的，可以申请劳动仲裁。
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你好，可以委托律师计算具体数额和处理相关事宜。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
