我们单位办公室下发了一个内部文件，要求女员工不得穿着无袖、吊带或过于短小的衣服；且不得穿着拖鞋和凉拖鞋。否则不允许进入办公楼工作或办事。 但单位不曾给我们发放工作服或工作鞋且报酬中不含服装费或相关补贴，并且没有提供更衣的场所；而且我们的穿着符合大众的审美（决不薄、露、透）；请问我单位有无权力要求员工的穿着？对于此事他们侵犯了我们哪些权力？ [em07]
劳动纠纷
2005-07-12 00:33:01
共有3位律师解答
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此规定并不明显违法。
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单位的做法并无不妥。
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单位做法不违法！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
