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我们单位把我们正式工转为外包工这样做合法吗、我们可以申请劳动仲裁吗

民事相关

2013-07-18 22:08:54

如果是7月1日之后肯定是违法的。劳动者可以申请仲裁确认外包违法。要求按照正式工履行合同。 -
请说明具体的情况。
您好！协商不成的话，是可以申请劳动仲裁的！
不合理你可以向劳动监察大队投诉
可以申请劳动仲裁。
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