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未及额支付病假工资可以要求解除劳动合同吗
其它综合
2013-07-09 10:01:22
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律师解答共有2条
您好!病假工资是在特殊情况下支付的工资,属于劳动报酬的范围,如果用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者就可以解除劳动合同,且单位还应当支付经济补偿。
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2013.07.09 10:01:22 解答
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有权要求解除合同。
窦娟律师
2013.07.09 09:40:18 解答
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