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劳动法实施细则在上班期间得了重病请假有工资吗?工资又怎样算?重病最多能请多少天?
合同纠纷
2013-07-04 10:46:52
共有2位律师解答
有医疗期工资,不低于最低工资标准的80%,医疗期结合员工工龄而定。
有工资
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