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一个星期上6天合理吗

其它

2013-06-28 09:43:42

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你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬

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您好！不合理，建议协商解决。

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应该支付加班工资，加班时间未超过法律规定。

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5天,最多不超过44小时.

旷工3天工厂压我一个星期合法吗

不合法，应当去劳动局的劳动监察机构投诉，满意请采纳！

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